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10月義務化!従業員と会社を守るカスハラ対策

10月義務化!従業員と会社を守るカスハラ対策10月義務化!従業員と会社を守るカスハラ対策
2026年10月から「労働施策推進法」が改正され、企業にはカスタマーハラスメント(カスハラ)防止対策が義務付けられます。                                                          「何がカスハラにあたるのか?」「どこまで対応すべきなのか」といった判断基準を曖昧なままにすると、現場の混乱を招き離職やメンタルヘルス不調の原因となり得ます。                                                                   本セミナーでは、法改正の内容を正しく理解し、義務化に向けて今すぐ着手すべき実務対応と現場を守るための具体的防衛策を実例とともに解説します。

主なカリキュラム                                                                                                                                              カスハラの定義と判断基準                                                                                                                                    最新のカスハラ典型事例紹介 「労働施策推進法」改正のポイント解説                                                                                                                                          義務化に向けて「今」行うべき準備 (基本方針の策定、相談窓口の設置、マニュアル整備の進め方)                                                                                     事例から考える実践的防衛策
【詳細は以下リンクから伊丹市立産業振興センターHPへ】
 
カテゴリスクール、体験
開催日2026年8月21日(金)
14:00~16:00
開催場所伊丹市立産業振興センター
兵庫県伊丹市宮ノ前2-2-2
イベントの公式URL(PC)https://www.meditam.org/info_02/20260821/index.html
ホームページhttps://www.meditam.org/info_02/20260821/index.html
日時令和8年8月21日(金) 14:00~16:00
料金1,100円(税込)
講師オーロラ法律事務所 弁護士 春名 一典 氏
定員先着20名
会場伊丹商工プラザ4階会議・研修室A
申込締切8月21日(金)
お問い合わせ先伊丹市立産業振興センター
TEL:072-773-5007

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